Тиана, попадаются. Но когда есть конкуренция, есть из кого выбрать. А сейчас директорам приходится брать кого попало. И среди них процент, тех кот ходит на работу не работать, а развлечения искать, гораздо выше, чем среди людей, которые ценят свой ум и время.