Расчёт при увольнении

06.11.2008, 12:55

Расчёт при увольнении

По закону после увольнения работодатель обязан расплатиться с вами в течение 3-х рабочих дней. Как быть если мотивируя кризисом и отсутствием денег на счету расчёт постоянно откладывают на "попозже"?
Я обращалась в городскую Инспекцию по труду, но реально мне там ничем не помогли. А бывший работодатель в очередной раз переложил срок...

Зарегистрируйтесь, чтобы не видеть рекламу
Реклама на форуме

06.11.2008, 13:45

Звонить каждый(!) день. Вежливо извиняться и говорить что тебе скоро кушать нечего будет. Если уже не смешно(или не покатит) дать сроку 2 недели и пригрозить подать в суд. Разместить на профильных форумах тему-обличение, про то какая плохая компания, что не выплачивают денег.
И долбить, долбить,долбить.....Поймут что проще выплатить,чтоб ты перестала. Я совершенно серьезно тебе говорю.

06.11.2008, 15:00

Да почти так и поступаю... тока мало его лично это колышет... Ему в его возрасте даже если фирма рухнет - не страшно... А надоедливая девчонка тем более не сильно заденет...

06.11.2008, 15:44

К сожалению, как показывает практика в нашей стране свои заработанные деньги ещё и выбивать нужно... и в "голословные" обещания руководства что выплатим не верить.

06.11.2008, 15:55

У нас народ в суд подавал. ПРосто мы массово переходили из одной фирмы в другую. И начальник бывший никого не рассчитывал. В общем на него подали коллективный иск. И судились несколько месяцев. Тот начальник каких тока справоек не приносил, чтоб людей не рассчитывать - и банкрот он, и активы у него переведены куда-то, и фиг знает что. В конце концов по судебному решению всем выплатил. Но это настолько нервнозатратно всем было, что ужас. Когда в конце концов всем выплатил, девочки праздник общий устроили. Не столько уже даже сами деньги им нужны были, сколько справедливость.

06.11.2008, 16:09

Mari, в том-то всё и дело, что если в суд обращаться... сколько ещё времени и денег будет на них потрачено! Не хочу что бы страдала новая работа. В одну инспекцию по труду - пол дня съездить, а толку так мало.

06.11.2008, 16:37

Арвен, понимаю. Сочувствую тебе.

Тогда вариант остаётся тока один - без конца им на МОСК капать, как Сава и написала. Другого выхода не вижу.

06.11.2008, 17:14

Телефонный спам.

06.11.2008, 17:22

А что идея - заспамить почтовый ящик работодателя - с вопросами о выплате!!!!!
Если он конечно им пользуется...

06.11.2008, 17:32

#10

Лучше уж автоматизирвать высылку писем с просьбами на емейл)

06.11.2008, 17:53

#11

Ахтунг.. а мне между прочим даже больничный не проплатили!!! Вот так вот замечательно работает наш отдел кадров.. а если точнее то судя по всему "и не работает вовсе".. Эт к разговору о выплатах... все выбивать!

06.11.2008, 17:57

#12

А мне тож не выплатили больничный, аж 2 официальные причины наспамили в ящик:

Я мало проработал, салага типа еще и денег на содержание не положено
Врач, что ставил печать - не врач вовсе

06.11.2008, 17:58

#13

True, а кто??? Дедушка Ленин?

ЗЫ А у нас просто кое кто документы в бухгалтерию не подал...

07.11.2008, 21:54

#14

Незадолго до увольнения купить боксёрскую грушу с перчатками и повесить на рабочем месте.

07.11.2008, 23:05

#15

Хорри, Тада уже лучше бензопилу невзначай притащить на работу...

А ваще то и правда тока на моск капать. Потому как суд - дело долгое и нудное

09.11.2008, 16:48

#16

Очень большую сумму не доплатили?

10.11.2008, 07:54

#17

DeadLine, не то что бы большую... 10 тысяч... просто действительно досадно, что заработанные деньги ещё и "выбивать" приходится (спасло, наверное, то, что уволилась в начале месяца, когда зарплату уже выплатили... а то сумма была бы куда значительнее).

12.11.2008, 09:48

#18

Расчёт мне выплатили... после того как пригрозила в суд на них подать...

Нервы компенсировала тем, что заставила их выплачивать компенсацию за неотгуленный отпуск (ну, т.е. по бумагам неотгуленный, фактически я в отпуске была, но им лень было тогда это по бумагам проводить) - сами себя обманули...

12.11.2008, 10:59

#19

ПОЗДРАВЛЯЮ!!! Ты БОГАТА!!!!!

12.11.2008, 11:08

#20

Поздравляю с разрешением вопроса!

Ответ

Страница 1 из 2

Метки

Расчёт, увольнении

« Предыдущая тема | Следующая тема »

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы Вы не можете отвечать в темах Вы не можете прикреплять вложения Вы не можете редактировать свои сообщения vB-коди Вкл. Смайлы Вкл. [IMG] код Вкл. HTML код Выкл.

Часовой пояс GMT +4, время: 09:52.

Последние 10 сообщений
Прихожая для всех ...	►	Шариков...
Болтунский Каварда...	►	Ирис
Рукоделие от Степл...	►	Степлер...
Афоризмы	►	Степлер...
Привет!	►	Меламори...
Сфотографируй и по...	►	Нел
K-pop, J-pop, C-po...	►	Если бы
Азиатское кино (бе...	►	Если бы
Коты отжигают!...	►	Степлер...
Внимание! Пропала ...	►	Мотылек...

Имя		Запомнить?
Пароль