Показать сообщение отдельно
Старый 18.08.2024, 23:15
  #542   
Цитата:
Сообщение от Макбет Посмотреть сообщение
А ты не видишь разницы между разрешенным и обоснованным методом и самовольным методом?

В твоём примере увольнение может быть обоснованным и правомерным методом, а вот оценка за поведение - самоуправство.
Так что не надо подмены тут устраивать.
оценка за поведение - это обоснованный акт.
сигнал родителям, что их чадо творит дичь.
если взрослый человек творит дичь - эго наказывают более жестко.
а у тебя получается, что детей не наказывают, а потом, внезапно, они оказываются в мире, где за нарушение должностных инструкций или правил трудовой дисциплины можно получить по шапке ))внезапно! )))